公司一向重视对员工的培养，为了让每个员工都能够不断地获得工作中所需的知识和技能，公司在人力资源部设立培训管理负责公司所有的培训安排，除了新员工培训外，我们还提供各种工作技能、专业知识、管理能力等方面的培训，这些培训将帮助您迅速融入大康集团公司，同时在工作的过程中不断帮助您提高自身的素质，完成从“普通职业者”到“行业精英”的转变。
新员工入职陪训，让您不仅能够了解公司的宗旨、企业文化、业务流程和有关政策等，还能从宏观上感知房地产行业的方方面面，我们将提供更多机会让新员工尽快融入到公司和工作中去。
各部门的经理根据业务与职能制定每年的培训计划，进行在职或短期脱产的专业技术培训，帮助您成长为本部门或本领域的专家能手。
人力资源部将不定期组织职业道德、商务礼仪、公文写作、计算机等工作技能培训，您可根据工作的需要和安排参加。
公司每年客请专家教授对公司中高层员工进行培训，提升专业知识及了解行业最新资讯，让企业发展迈向一个更高的台阶。
